Заповеди молодого карьериста

Попробуем сформулировать несколько правил «начинающего карьериста».

1. Не старайся быть незаметным, иначе тебя никогда не повысят. Хвали себя, если есть за что. Рассказывай о своих успехах. Подробная информация не запоминается, а имидж успешности остается.

2. Не радуйся слишком сильно, если начальство тебя хвалит. Это может делаться с целью поддержать тебя как нового неопытного сотрудника. Если начальник по-дружески похлопал тебя по плечу, не забывай, что плечо находится не так далеко от места, по которому тебе дадут при первой же ошибке.

3. На вопрос, что ты делаешь, никогда не отвечай конкретным описанием своего занятия в данный момент. Расскажи о своих последних достижениях, то есть о том, что ты уже сделал, и о планах, то есть о том, что ты будешь делать.

4. Помни, что нет неисполнимых поручений, есть непростые пути достижения цели. Если тебе дают заведомо невыполнимое задание, поставь для его выполнения заведомо невыполнимые условия. И спокойно жди, пока они выполнятся.

5. Как говорил мудрец, все самое плохое с нами уже произошло. Не принимай неприятности близко к сердцу. Готовь себя к тому, что не все будет гладко. «Съешь утром жабу на завтрак» и ничего худшего в этот день с тобой уже не случится.

6. Помни, что, когда шеф говорит о повышении производительности труда и улучшении качества работы, он, скорее всего, не имеет в виду себя. Поэтому помоги ему в его работе настолько, насколько это в твоих силах.

7. Если ты хороший работник, тебе поручат ответственную работу и будут платить хорошую зарплату. Если ты слишком хороший работник — тебя, скорее всего, уволят. Не щеголяй своей эрудицией, если твой шеф не отличается таким качеством. Никогда не удивляйся, что он не знает таких элементарных вещей. Забудь фразу: «Как, вы не знаете?» Замени ее на: «Разве вы не слышали?»

8. Если ты ничем не занят и не знаешь, что делать, двигайся быстрее с озабоченным видом, чтобы на тебя не навалили дополнительных заданий, под весом которых ты не сможешь передвигаться. Лучше сам найди себе полезное дело.

9. Наконец, помни, что насколько бы не выросла твоя зарплата, тебе ее все равно не будет хватать. Ты будешь тратить все больше и больше денег, чтобы сэкономить время на выполнение новой работы, требующей все большей и большей отдачи.

10. Если ты забыл назначить срок выполнения задания, оно не будет выполнено никогда. Пока не подошел срок отчета, ничто не будет предприниматься.

На первые 90% проекта уходит 90% отведенного времени, на остальные 10% — также 90% времени. Если в твоих сутках двадцать четыре часа, значит, необходимо научиться растянуть их еще часов на десять.

Постарайся заучить сей кодекс назубок — и карьера твоя обеспечена.

Полезная информация: